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企業要如何選擇seo顧問?

2013-08-08    分類: 網站建設

  企業要如何選擇seo顧問?有些企業推廣需要大,有網站seo方面的需求,seo顧問就能滿足企業或者公司的seo要求。如果企業要選擇seo顧問,要如何選擇呢?

企業要如何選擇seo顧問

  假設seo顧問具備良好的職業技能,就能為企業提供相應的seo指導,幫助企業提升網站各項數據,讓網站為企業提供盈利。一名合格的seo顧問,必定具備相關的職業技能,包括但不限于seo技術,編輯技能,數據統計分析等。既然是顧問,必定有一技之長,如果技術經驗水平達不到,則企業考慮選擇seo顧問的時候,就需要三思而后行。

  seo顧問是做什么的

  一、SEO顧問是做什么的(具體干什么)?

  SEO顧問可以說是搜索引摯優化的產物,因為,隨著搜索引摯市場的不斷發展,網站優化的競爭也越來越大,因此,SEO成為網絡推廣最主要的手段之一,所以一個網站的SEO優化做得好不好,關系了網站的排名情況以及流量大小,從而牽連到企業的經濟效益。

  然而,就是在這樣的情況下,有的企業和個人請SEO顧問為自己的網站進行診斷,讓自己的網站更利于百度搜索引擎排名優化,從而,帶來更好的流量,增加企業網絡營銷效益。

  一般的企業SEO的技術水平都是很有限的,所以一個好的企業,一般情況下都會請一個SEO顧問培訓一下公司SEO技術人員,還有就是整體的網站規劃是非常重要的,就簡單給大家說明一下,SEO顧問其實我們可以理解為,就是幫助企業解決自身解決不了的排名問題。

  二、SEO顧問的職責是什么(職能總結)?

  1、SEO人員的分配

  SEO人員的分配,首先就必須要了解公司現有SEO這塊的人員個數,以及技能情況,然后進行初級培養,并不是任何人會電腦就能很快的做SEO的,因此需要一定的技能培訓。

  2、公司人員的分工

  公司人員基本的分工,最少要有文案編輯跟外鏈發布人員,當然也可以一個人來執行,這是最基本的分工了。

  3、了解企業的需求

  在做好了SEO人員分配以及分工之后,接下來,就是要了解企業的需求到底是什么?因此,SEO顧問就必須要與企業溝通,看看有哪些目標,然后把目標拆分成階段性必須完成的目標,然后在根據目標制作網站SEO優化推廣任務。

  4、人員工作的分配

  企業人員工作的分配這點是十分重要的,因為,這個關系到網站SEO優化的進展程度快慢和SEO優化效果,所以,要很好地規定每天SEO人員應該做什么?然后怎么去做統計報表等等一類操作性的工作,當然了,還應該要給員工留些時間去學習。

  5、做好任務的總結

  網站在做了一段時間的SEO優化之后,這個時候,SEO顧問就必須要嚴格地把自己做的成果給企業公司提交報表,一來嚴格要求自己,并且精益求精,二來,讓企業看到你良好的工作態度。

  6、擬定改進計劃

  只有按照任務去做好之后,才知道計劃有哪些地方是不足之處,因此,我們就要跟企業進行溝通,從而,改進一下當初擬定的SEO計劃。

  7、最終任務完成

  在經過了幾個月或者更長的時間之后,隨著不斷的改進、不斷地調整和完善計劃,企業最終的目標任務一定是可以完成的,只有這樣,才可以稱得上是一名合格的SEO顧問。

  三、SEO顧問的要求是什么(具備哪些技能)?

  1、seo優化技術

  seo優化技術這點肯定不用再說了,如果連最起碼的seo優化技術都不懂的話,該如何給企業做好SEO顧問服務呢?

  2、seo實戰能力、成功案例的展示

  SEO實戰能力這方面肯定跟seo技術掛鉤的,沒有扎實的seo技術以及SEO實戰能力,哪來的成功案例展示呢?

  3、seo思維和數據分析的能力

  關于這一點,要測試其實是很簡單的,可以隨機拿一個案例讓該SEO顧問在短時間內給一個簡單的方案,這樣就可以看出該SEO顧問的邏輯思維和對數據分析的能力,假如,客戶的網站遇到問題了,如果連基本的數據分析都不會,那么,怎么才能做好seo顧問服務呢?

  4、seo的工作經歷

  想要做好一個合格的SEO顧問,還要看你的SEO工作經歷久不久,如果只是做了一兩年的SEOer,這樣是無法擔任一個重要的seo顧問職位的,畢竟在一年里seo實戰操作能力還沒達到那么穩定,成功案例也不會很多,因為seo是需要時間去操作的,對于一個新手SEOer很少能在一年內就能做到很厲害!想做厲害的SEOer,都是要經過時間和挫折磨練的!

  5、與客戶溝通的能力

  作為SEO顧問,善于溝通也是很基本的東西。如果你都不善于溝通了,當遇到客戶向你咨詢seo方面的問題的時候,你就會回答得吞吞吐吐的,這樣就會導致客戶聽不明白,那等于沒有seo顧問一樣。為什么這么說呢?客戶來找你是來咨詢問題解決問題的,不能到最后你的解釋連客戶都聽不明白!那這樣就等于是做了白工。

  6、熟練掌握網站程序代碼

  熟練掌握網站程序腳本代碼,不敢說你對任何程序腳本語言都了解,但是,至少對簡單的HTML語言要了解,這個是最基本的代碼常識了。如果你連最簡單的HTML語言都看不懂了,那要怎么去做好站內優化?想要做好網站的站內優化,不是說在后臺寫幾個關鍵詞布置下幾個標簽就可以了的,而是,很多的情況下,客戶的網站是需要改動網頁代碼的,要針對seo的方式去優化代碼才行!而且,不僅要做好代碼優化,還要調整網頁布局,這樣是可以提高用戶體驗度的。

  7、具備一定的文字編輯能力

  不會寫SEO軟文的SEO顧問肯定是不行的,很多情況下,你要用文字編輯成專業的文檔給客戶看的,很多客戶需要看的是這個,而不是光聽你紙上談兵嘴上說說!因為,在文字編輯里可以看出你的seo專業度以及一些SEM網絡營銷思維能力了。

  8、要有耐心和堅持不懈的精神

  眾所周知,做SEO優化要想有效果,都是以月為單位計算的,而做SEO顧問的話,畢竟壓力更大,所以,就必須要耐得住寂寞,壓得住耐心,因為,沒有耐心的人是做不好SEO優化的,更不要說做SEO顧問了!

  四、SEO顧問的服務對象是誰(能為哪些公司或者企業服務)?

  1、傳統企業網站

  一般傳統的企業網站幾乎都沒做過SEO優化,“無收錄+無流量+無轉化=無價值”,一般的企業公司不重視SEO,也不懂得SEO是什么,那么。這個時候,該企業需要的是:一個合格的SEO顧問來為你組建一個,能帶來流量和轉化的盈利型SEO優化團隊,利用SEO優化來提高你的產品或是企業品牌在網絡的曝光度,從而,獲得更多的盈利。

  2、SEO優化團隊

  一般的企業如果想要發展成為營銷型的優化團隊,那么,該企業就必須要重視SEO了,但是,由于SEO技術人才有限,沒有好好發揮SEO的作用;那這個時候,該企業就需要的是:一個合格的SEO顧問為你培養一個,能夠覆蓋全網提升品牌價值的營銷型優化團隊出來,從而,利用SEO優化達到你所期望的目標了。

  3、電商企業網站

  一般的企業都有自己的營銷團隊和推廣策略,但是沒有SEO的專業的人才和專業的優化策略;那么,這個時候該企業需要的是:一個合格的SEO顧問為你的團隊提供專業的SEO培訓,以及SEO顧問和專業的SEO優化推廣策略,利用SEO優化幫助該企業走出瓶頸。

  五、SEO顧問的服務項目有哪些?

  1、制定推廣策略

  推廣策略制定其中最主要的包括網站內容更新方向及推廣的策略、網站站內外鏈接布局的策略等幾個大方向。根據研究制定出具體可行且符合網站自身等條件的SEO內容優化策略、鏈接推廣策略。從而,不僅可以提高網站的內容的深度以及廣度,并且,還可以提高鏈接的曝光度和點擊率等。

  2、網站綜合分析

  網站綜合分析其中最重要的包括網站自身的診斷分析、網站競爭對手的分析等兩個大方向。主要是針對網站自身出現的情況提出改進的SEO優化方案,提高網站的SEO競爭力。同時,不要忘了分析同行業競爭對手的網站的SEO策略,并且,還可以考慮是否可以借鑒和提高的地方,根據多年經營,總結一點SEO優化策略,就是“人無我有,人有我優”!

  3、相關人員技能培訓

  對于一般企業公司來說,對IT部門人員的技能培訓是必不可少的,只有提升了企業公司這些IT部門相關技術人員,對SEO的理解和掌握能力。才能夠減少和避免網站日后出現的一些SEO優化性錯誤,同時提升網站SEO優化的價值。SEO顧問培訓的內容可以用精簡但是不缺乏SEO優化重點的知識為基礎,從而,可以讓企業公司的相關技術人員在最短的時間內,掌握SEO優化的重點,進而,達到事半功倍的效果。

  六、SEO顧問總結

  總而言之,SEO顧問涉及到的方面有很多,想要做好SEO顧問服務并不是一件容易的事情,而且,如果要做一個合格的SEO顧問,那么,就必須要對自身有更高標準的要求,不單單是SEO技術方面要精益求精,更重要的是SEO思維以及各方面的綜合能力,比如:文字編輯能力,大數據分析能力,程序代碼掌握熟練度,與客戶溝通能力等。

  綜上所述,企業或是公司選擇seo顧問,前提是對方有實力,否則一些都是空談。一單選擇好人員,就需要在對方的指導下,為網站做各項優化工作,才能實現最終的目的。

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新聞來源:http://www.js-pz168.com/news15/2665.html

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